募集要項
インフラエンジニア
仕事内容
＼環境・担当工程・ユーザーの業界・勤務地などご相談ください／
★Point１：「あなた用」の案件をご用意します
あなたにお任せする案件はまだ決めていません。あなたのスキルや将来のキャリア、何よりも現在の希望をお聞きした上で、ロードマップを作成し、マッチする案件を調整していきます。既存案件から選ぶことも、新規案件を獲得してくることも可能です。
★Point２：あなたの成長のための案件をご用意します
優秀なリーダーのいる案件に“育成枠”でアサインするなど、クライアントとしっかり連携した上で成長に繋がる案件を調整します。
★Point３：ほどよい距離感のサポート体制もエンジニアに好評です
Slack・LINEなどを活用して営業とエンジニアが目線を揃えており随時連絡OKです！
また、定期的に社内交流会があるので案件先での悩みも相談しやすい環境です。
【プロジェクト例】
■自社サービスのクラウドマイグレーション案件
【概要】
オンプレサーバーからAWSへの移行/新規サーバ構築
【担当工程】要件定義/基本設計/詳細設計/構築
【OS】Linux
【その他】AWS(EC2/Fargate/CloudWatch)
■Azureを利用した基盤構築対応
【概要】次期OA基盤更改
【担当工程】設計・構築・保守・運用
【OS】Windows Server10
【その他】Azure/MS365
■金融系クラウドシステムの開発/運営
【概要】金融系のクラウドサービスにおけるインフラの提案、設計、構築、運用
【環境】
OS：Linux
NW：Cisco（ルータ、L2-SW、L3-SW、FW、LB等）
MW：Hinemos、Zabbix等
クラウド：AWS、OCI等
応募資格・条件
＼経験浅めの方～ベテランの方まで大歓迎！／
■何かしらのインフラエンジニアとしての経験がある方
└ フェーズや言語も不問です。運用保守、運用監視、テクニカルサポート経験者も大歓迎！
└ 運用⇒構築、オンプレ⇒クラウド（AWS等）などのスキルアップしたい方募集中！
└ 若手からベテランまで幅広く募集中です。
└ 実務経験豊富な方は優遇制度あり ※担当工程不問
募集人数・募集背景
＜10名以上の積極採用＞
「エンジニアの力×営業の力」で成長を遂げているDexall。
今ではお付き合いいただく会社様も1,500社を超え、プロジェクトの数も自社だけでは抱えきれない程です。
更なるDXをALLへ、あらゆる分野での「デジタル化で心を豊かに」という会社のミッション実現にお力添え頂けるエンジニアの募集を行います。
勤務地
勤務先：本社または、プロジェクト先
本社：東京都渋谷区桜丘町27-2 第二シバビル6F
※リモート案件・フルリモート案件もあります！
└ フルリモートで勤務する社員が半数以上！
◎転居を伴う転勤なし！
エンジニアの希望が最優先です。
「都心部から地方へ移住したい」という希望を満たすことができ、実際に奥多摩方面に移住して、『地方住みフルリモート』を実現できた社員もいます。
勤務時間
9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間）
※残業は月平均10時間程度
※クライアント先により勤務時間が変動する場合あり
給与
＼前給から年収200万以上UPの実績もあります！／
<月収例>
■実務経験1年以上：月給25万円～40万円＋決算賞与
■実務経験3年以上：月給37万円～60万円＋決算賞与
■実務経験5年以上の方：月給40万円～90万円＋決算賞与
◎前給保証（総収入の保証）があります。
◎PL・PM経験がある方は、月給40万円～90万円でお迎えします。
◎上記額にはみなし残業代（月30時間分、5万円以上）を含みます。残業超過分は全額支給します。
◎試用期間は6ヶ月（3ヶ月毎更新）で、その間の雇用形態は契約社員です。正社員に上がると基本給から昇給します。
年収例
1. 年収3,600,000円 /2年目 /インフラ構築未経験者
2. 年収5,400,000円 /4年目 /SE
3. 年収8,200,000円 /10年目 /PM
休日休暇
＼年間休日130日以上／
誰もがイキイキと働ける環境を社会を創ることをビジョンと掲げているため、他社と比較しても休日数は多くご用意しています。
■完全週休二日制（土・日）
■祝日休み
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■ウェルカム休暇5日（入社後半年間に使える休暇）
■有給休暇(初年度10日)
※5日以上の連続休暇の取得も可能
■産前・産後・育児休暇
■慶弔休暇
福利厚生
＼エンジニアに寄り添った福利厚生をご用意／
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■昇給年1回ないし2回（4月・10月）
■賞与年2回（6月・12月）
■副業OK
■資格取得支援制度（業務に関する資格の受験料を会社で負担）
■外部研修や書籍購入費用の補助（年12万円まで）
■ベテランエンジニアによる勉強会開催（週1回オンライン開催）
■Udemy 使いたい放題！
【その他の福利厚生】
■オンライン勉強会開催講師手当（3000～1万円/時給）
■リファラル採用手当
■社内交流（BBQなど※希望者のみ）
■ベビーシッター制度
■私服可
■オフィス内禁煙
※以下の取り組みも行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ オンライン商談の推奨
◇ 服装自由
◇ 育児支援・託児所あり
◇ U・Iターン支援あり
◇ オンライン選考OK